Лучший ответ

Где регистрируют коллективный договор

В соответствии с законом, регистрация коллективного договора производится специальным органом по труду: Межотраслевые и отраслевые соглашения федерального уровня партнерства регистрируются федеральными органами исполнительной власти, отвечающими за исполнение закона о труде.

Ответил(а): Горбачёв О. Создано: 12.08.22

Где и как разрабатывается и принимается коллективный договор?

Автор вопроса: Некрасов Г. Создано: 28.07.22

Кем и где разрабатывается и принимается Коллективный договор: на референдуме на сессии Государственной Думы на собрании руководителей предприятия, фирмы, организации

Ответил(а): Максимов Н. 28.07.22

Где должен находится коллективный договор?

Автор вопроса: Баранова Б. Создано: 29.07.22

Коллективный договор имеется в профсоюзной организации, в службах по работе с персоналом. Кроме того, он имеется в доступе на внутреннем веб-сайте предприятия.

Ответил(а): Александровна О. 30.07.22

Где должен храниться коллективный договор?

Автор вопроса: Селиверстов Б. Создано: 07.08.22

Коллективный договор в оригинале обычно хранится в профсоюзной организации, копия - в отделе кадров. Отдел кадров знакомит работников в Коллективным договором под роспись, работникам копии договоров не выдаются.

Ответил(а): Савельева И. 08.08.22

Зачем нужен коллективный договор может ли он реально?

Автор вопроса: Баранова И. Создано: 06.08.22

наличие коллективного договора позволяет работодателюоптимизировать решение сразу нескольких проблем. Во-первых, он помогает стабилизировать отношения с трудовым коллективом, через коллективный договор можно решать вопросы повышения производительности труда, ответственности коллектива и др.

Ответил(а): Наумов М. 07.08.22

Для чего нужен коллективный трудовой договор?

Автор вопроса: Уваров М. Создано: 08.08.22

Коллективный договор заключается обычно по инициативе работников с целью улучшения условий труда, повышения социальной защищенности и т. д. Так, заключая коллективный договор, работодатель имеет возможность в нем конкретизировать законодательство и защититься от непредсказуемых требований и поведения работников.

Ответил(а): Петухов К. 09.08.22

Как зарегистрировать коллективный договор?

Автор вопроса: Новикова Б. Создано: 28.07.22

В соответствии со ст. 50 Трудового кодекса РФ Коллективный договор в течение семи дней со дня подписания направляется работодателем, представителем работодателя (работодателей) на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду.

Ответил(а): Казаков И. 30.07.22

Как заключается коллективный договор и какие лица в нем участвуют?

Автор вопроса: Лебедев Л. Создано: 13.08.22

Коллективный договор заключается между работодателем (организацией или индивидуальным предпринимателем) и работниками в лице их представителей. Чаще всего он воспринимается как документ, отвечающий в первую очередь интересам работников, поэтому работодатели не всегда охотно идут на его заключение.

Ответил(а): Лыткин Л. 16.08.22

Как заключается коллективный договор?

Автор вопроса: Селиверстов М. Создано: 08.08.22

Коллективный договор – важный нормативный документ, действие которого распространяется на всех сотрудников предприятия. Порядок заключения коллективного договора обязательно должен соответствовать трудовому законодательству и не уменьшать права сторон. А отказ от заключения коллективного договора является нарушением закона. Общие правила переговоров.

Ответил(а): Петрова A. 08.08.22

В каком случае коллективный договор сохраняет свое действие после окончания соответствующей процедуры?

Автор вопроса: Щербаков Г. Создано: 02.08.22

Коллективный договор сохраняет свое действие в случаях изменения наименования организации, изменения типа государственного или муниципального учреждения, реорганизации организации в форме преобразования, а также расторжения трудового договора с руководителем организации.

Ответил(а): Казаков A. 04.08.22

В чем особенность коллективного договора?

Автор вопроса: Егоров О. Создано: 09.08.22

Особенностью коллективных соглашений можно назвать совмещение нормативно-правового акта и договора в одном формате. Коллективный договор заключают независимо от вида деятельности юридического лица (предприниматель, общественная организация, учебное заведение, исполнительный орган власти, орган местного самоуправления).

Ответил(а): Медведева И. 10.08.22

Связанные вопросы

user_avatar Копылов Д. Адвокат

Для кого обязателен коллективный договор?

Каждая из сторон трудовых отношений имеет право заключать коллективный договор. Работникам такое право предоставлено на основании части 1 статьи 21, а работодателю — части 1 статьи 22 Трудового кодекса РФ. В Трудовом кодексе РФ не содержится требование обязательно заключать коллективный договор.

user_avatar Лыткин О. Адвокат

В чем отличие коллективного соглашения от коллективного договора?

Соглашение, как и коллективный договор, - это форма социального партнерства. Но сфера его применения и характер несколько отличаются от коллективного договора. Разница заключается в том, что коллективный договор регулирует отношения работников и работодателей на уровне предприятия, а соглашение – на федеральном уровне.

user_avatar Семенова М. Адвокат

В каком порядке осуществляется регистрация коллективного договора?

Регистрация коллективного договора, соглашения Коллективный договор, соглашение в течение семи дней со дня подписания направляются работодателем, представителем работодателя (работодателей) на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду.

user_avatar Кириллов Г. Юрист

Где принимается коллективный договор?

От имени работодателя договор подписывает руководитель или уполномоченное им лицо. Со стороны работников договор подписывает председатель профсоюза или иной представитель, выбранный на общем собрании тайным голосованием.

user_avatar Яковлева О. Юрист

Как внести дополнения в коллективный договор?

Решение о внесении изменений и дополнений в коллективный договор принимают работодатель и работники в лице своих представителей. Чтобы внести изменения в договор составьте проект нового документа и утвердите документ комиссией.

user_avatar Лукин Е. Юрист

Как внести изменения в коллективный договор Беларусь?

Изменения и дополнения в коллективный договор вносятся по взаимному согласию сторон в порядке, установленном Трудовым кодексом Республики Беларусь для их заключения (статья 372), то есть если коллективный договор принят на собрании (конференции), то и изменения и дополнения к нему, по общему правилу, должны вноситься

user_avatar Гончарова В. Юрист

Как оформить коллективный договор?

Коллективный договор должен быть подписан в трехмесячный срок с даты начала ведения переговоров по поводу его заключения между сторонами. Срок действия коллективного договора должен быть установлен не более трех лет, при этом, его дальнейшее действие допускается продлевать, также на срок, не превышающий трех лет.

user_avatar Семёнова Г. Пользователь

Какие вопросы могут включаться в коллективный трудовой договор?

В коллективный договор могут включаться взаимные обязательства сторон по следующим вопросам: формы, системы и размеры оплаты труда, денежные вознаграждения, пособия, компенсация, доплаты; механизм регулирования оплаты труда исходя из роста цен, уровня инфляции, выполнения показателей, определённых коллективным

user_avatar Гуляев Г. Пользователь

Какие виды договоров бывают?

Различают следующие виды договоров: мирный договор, международный договор, коллективный договор, трудовой договор, нормативный договор и т.д

user_avatar Котов A. Пользователь

Каков правовой порядок заключения и изменения коллективного договора?

В каком порядке принимается коллективный договор

Стороны должны подписать коллективный договор в течение 3 месяцев со дня начала переговоров (ст. 40 ТК РФ). Работники или работодатель высылают другой стороне письменное предложение о начале коллективных переговоров по заключению коллективного договора.

user_avatar Гаврилов Д. Пользователь

Какой нормативно правовой акт регламентирует порядок заключения коллективного договора?

Коллективный договор Коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.

user_avatar Яковлев Д. Гость

Куда направляется коллективный договор на регистрацию?

Коллективный договор, соглашение в течение семи дней со дня подписания направляются работодателем, представителем работодателя (работодателей) на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду.

user_avatar Куликов К. Гость

Какие отношения между работником и работодателем регулирует коллективный договор?

Коллективный договор регулирует социальные, экономические, трудовые отношения между работниками и работодателем в организации и заключается в письменной форме между работодателем и работниками в лице их представителей. Коллективный договор отражает интересы работников и работодателя в конкретной организации.

user_avatar Гаврилов Д. Гость

Какой орган регистрирует индивидуальных предпринимателей?

Государственную регистрацию физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей осуществляет налоговая служба по месту жительства гражданина – то есть по месту регистрации или по месту пребывания. Порядок государственной регистрации ИП предусмотрен главой VII.

user_avatar Комиссаров Н. Гость

Какой орган регистрирует некоммерческие организации?

2. Решение о государственной регистрации (об отказе в государственной регистрации) некоммерческой организации принимается федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в сфере регистрации некоммерческих организаций (далее - уполномоченный орган), или его территориальным органом.

user_avatar Кудрявцев Н. Гость

Какой орган регистрирует юр лица?

Где осуществляется государственная регистрация юридического лица Государственную регистрацию юридических лиц осуществляет инспекция ФНС, за которой “закреплен” район, в котором предприниматель нашел адрес под офис.

user_avatar Никитин Н. Гость

Какой орган осуществляет регистрацию коллективного договора?

Подписанный в соответствии с законодательством Республики Беларусь коллективный договор регистрируется в местном исполнительном или распорядительном органе по месту нахождения (регистрации) нанимателя.

user_avatar Сидоров В. Гость

Можно ли заключить коллективный договор без профсоюза?

Как заключить коллективный договор с представителями трудового коллектива (без участия профсоюзной организации)? Возможность заключения коллективного договора не зависит от численности работников в организации. Трудовому коллективу необходимо избрать представительный орган (представителя работников).

user_avatar Егоров Д. Гость

Можно ли заключить коллективный договор в организации в которой нет профсоюза?

Как заключить коллективный договор с представителями трудового коллектива (без участия профсоюзной организации)?Возможность заключения коллективного договора не зависит от численности работников в организации. Трудовому коллективу необходимо избрать представительный орган (представителя работников).

user_avatar Голубев К. Гость

Кто регистрирует договор залога?

Регистрирующий орган и (или) Государственная корпорация в течение одного рабочего дня после получения заявления направляют в информационную систему залогодержателя и единый реестр залога движимого имущества свидетельство о регистрации залога движимого имущества в форме электронного документа либо мотивированный ответ

user_avatar Лебедева Л. Гость

Кто регистрирует договор купли-продажи недвижимости?

Государственной регистрацией прав собственности на недвижимость занимается Росреестр, а основанием для подачи заявления служит документ, подтверждающий совершение сделки – договор, подписанный ее сторонами.

user_avatar Евсеев Л. Гость

Кто регистрирует Кол договор?

ТК РФ Статья 50. Регистрация коллективного договора, соглашения Коллективный договор, соглашение в течение семи дней со дня подписания направляются работодателем, представителем работодателя (работодателей) на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду.

user_avatar Стрелков Е. Гость

Кто регистрирует товарный знак в России?

На территории РФ знаки регистрирует Роспатент. Это государственный орган, который проверяет товарные знаки на тождество и сходство и ведет базу всех зарегистрированных объектов интеллектуальной собственности. Регистрация обычно занимает 7—18 месяцев в зависимости от сложности знака и расторопности юриста.

user_avatar Ковалева И. Гость

Кто обязан делать коллективный договор?

Каждая из сторон трудовых отношений имеет право заключать коллективный договор. Работникам такое право предоставлено на основании части 1 статьи 21, а работодателю — части 1 статьи 22 Трудового кодекса. иные представители, избираемые работниками.

user_avatar Дроздов Г. Гость

Кто может вносить изменения в коллективный договор?

Кто может вносить изменения в коллективный договор

36 ТК РФ норме, с предложением о внесении изменений в коллективный договор может выступать как работодатель, так и представители работников.

user_avatar Корнилов Д. Гость

Кто составляет и подписывает коллективный договор?

Коллективный договор подписывают: со стороны работников – председатель первичной профсоюзной организации; со стороны работодателя – руководитель организации или иное уполномоченное лицо (например, руководитель филиала юридического лица, действующий на основании соответствующей доверенности).

user_avatar Кузнецов Д. Гость

Кто составляет коллективный договор?

В силу ст. 40 ТК РФ коллективный договор – это правовой акт, который заключается между сотрудниками организации и работодателем, которые могут действовать через представителей.

user_avatar Захаров Е. Гость

На какой срок заключается и может продлеваться коллективный договор?

Коллективный договор заключается на срок не более трех лет и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором. Стороны имеют право продлевать действие коллективного договора на срок не более трех лет. Действие коллективного договора распространяется на всех работников организации, индивидуального предпринимателя, а действие коллективного договора, заключенного в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, - на всех работников соответству

user_avatar Давыдова М. Гость

На какой срок заключается коллективный договор?

Коллективный договор может заключаться на срок до трех лет. По истечении срока действия коллективного договора стороны вправе либо продлить срок его действия еще на три года либо заключить новый договор.

user_avatar Алексеев Д. Гость

Нужно ли регистрировать колдоговор?

50 ТК РФ коллективный договор должен быть направлен на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду в течение семи дней со дня подписания. Направить договор на регистрацию обязан работодатель.

user_avatar Афанасьев Л. Гость

Нужно ли регистрировать коллективный договор соглашения и если да где и в какие сроки они регистрируются и является ли эта регистрация обязательной?

Согласно статьи 50 Трудового кодекса РФ коллективный договор, соглашение должны быть направлены на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду в течение 7-ми дней со дня подписания. Направление на регистрацию - обязанность работодателя.

user_avatar Некрасов Л. Гость

Нужно ли регистрировать коллективный договор?

Ответ: Согласно ст. 50 ТК РФ коллективный договор должен быть направлен на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду в течение семи дней со дня подписания. Направить договор на регистрацию обязан работодатель.

user_avatar Зайцева Л. Гость

Кем разрабатывается и принимается коллективный договор статья?

Кем разрабатывается и принимается коллективный договор

Разрабатывать коллективный договор, согласовывать его условия стороны вправе в течение трех месяцев. Для этой деятельности создается специальная комиссия – о ее организации работодатель издает локальный приказ.

user_avatar Морозова В. Гость

Кому нужен коллективный договор?

Коллективный договор заключается обычно по инициативе работников с целью улучшения условий труда, повышения социальной защищенности и т. д. Коллективный договор – документ, регулирующий социально-трудовые отношения в организации между работниками и работодателем.

user_avatar Денисов В. Гость

Кто заключает коллективный договор?

Коллективный договор Коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.

user_avatar Гаврилова Е. Гость

Что не входит в структуру коллективного договора?

Коллективный договор отражает интересы работников и работодателя в конкретной организации. Коллективный договор не должен содержать условия, которые ограничивают права работников или уменьшают уровень гарантий работников. Если такие условия включены в коллективный договор, то они не подлежат применению (ч.

user_avatar Жуков М. Гость

Чем отличается коллективный договор от соглашения?

Коллективные договоры имеют некоторые существенные отличий от соглашений: Область применения. Коллективный договор распространяется исключительно на одну организацию, а соглашение на отдельную отрасль, регион или даже на страну.

user_avatar Ширяев Д. Гость

Что предусматривают социально партнерские соглашения и в чём состоят их отличия от коллективных договоров?

Коллективный договор и социально партнерское соглашение отличаются тем, что коллективный договор распространяется на отношения работодателя и коллектива в рамках одной организации, а соглашение — на уровне какой-либо отрасли, на муниципальном или региональном уровне (например, отраслевое соглашение работников пищевой ...

user_avatar Крюков В. Гость

Что собой представляет коллективный договор?

Коллективный договор - это документ, относящийся к правовым актам. Коллективный договор регулирует социальные, экономические, трудовые отношения между работниками и работодателем в организации и заключается в письменной форме между работодателем и работниками в лице их представителей.

user_avatar Шубин Б. Гость

Что такое коллективный договор в РБ?

Коллективный договор – локальный правовой акт, регулирующий трудовые и социально-экономические отношения между нанимателем и работающими у него работниками.

user_avatar Савельева О. Гость

Что такое коллективный договор и зачем он нужен?

Коллективный трудовой договор ― это договор между трудовым коллективом и работодателем о правах и обязанностях сторон. В документе можно прописать условия, не затронутые Трудовым кодексом.

user_avatar Селиверстов Л. Гость

Что такое коллективный договор Чем он отличается от трудового соглашения?

Трудовой договор заключается между работодателем и работником. В нём подробно расписываются: должность, заработная плата, режим и условия работы и отдыха, ответственность сторон и т. Коллективный договор-правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации между трудовым коллективом и работодателем.